河南全媒体网讯 6 月 16 日，郑州市各级工会走进辖区企业、社区开展 2026 “惠工宝贝” 暑期托管班政策宣讲活动，面向外卖骑手、货车司机、企业职工、新业态劳动者讲解暑期托管报名条件、课程设置、报名渠道。今年全市计划开设 260 个以上工会暑期托管班，预计惠及一万户职工家庭，重点倾斜新就业形态劳动者子女，切实解决职工暑期 “看护难” 问题。

上午起，各街道工会工作人员、青年志愿者分头走进工业园区、社区党群服务中心、外卖骑手驿站，摆放宣传展板、发放纸质指南，现场为前来咨询的职工答疑解惑。进入暑期，中小学学生放假，大量双职工、灵活就业家长无暇全天看护孩子，往年不少家庭只能托付老人、高价送校外培训机构，负担较重。今年郑州工会扩大暑期托管覆盖范围，托管对象面向全市小学阶段职工子女，优先接纳快递、外卖、网约车、环卫等新就业群体子女，降低基层职工育儿压力。

宣讲现场详细介绍托管课程体系，所有托管班课程全部免费开设，不收取培训费、材料费。课程分为四大类：非遗传统文化课堂，邀请非遗传承人教授剪纸、泥塑、传统编织；素质拓展课程，包含围棋、象棋、趣味绘画、手工创作；科学实践课堂，开展简易化学、物理小实验，激发孩子探索兴趣；常态化安全教育，覆盖防溺水、交通安全、防拐骗、夏季防火、网络安全等内容，每日安排半小时安全科普。同时托管中心配备专职看护老师、应急医护物资，每日提供饮用水、防暑点心，全程封闭式管理，保障孩子安全。

针对职工最关心的报名流程，工作人员现场分步演示线上报名渠道。职工可通过单位工会统一登记，也可在辖区街道工会线下提交材料，携带职工身份证明、子女户口本即可完成登记。每个托管班控制人数，小班化管理，避免人员拥挤，方便老师照看每位孩子。在经开区外卖骑手驿站，多名外卖小哥围在咨询台前仔细询问，骑手张先生常年高温户外送餐，暑假孩子在家无人看管，每年都十分发愁，得知工会免费托管政策后，当场登记预约报名。他坦言，托管班开设在社区，离家近、安全有保障，课程丰富不用额外花钱，切实解决自己最大的烦心事。

工会工作人员介绍，本次宣讲活动持续 6 月 16 日全天，覆盖市内各区二十余个社区、工业园区。往年暑期托管仅覆盖少数企事业单位，今年大幅扩容点位，新增大量社区托管点，方便居住在不同片区的职工就近送孩子参与。后续各区工会将持续更新托管点位名单，通过企业群、社区居民群同步推送，6 月下旬正式开放报名通道，7 月初各托管班陆续开课。

不少企业人事负责人到场参与宣讲，表示会第一时间把托管政策转发给单位全体职工，统计职工子女需求统一协助报名。下一步市工会将同步招募大学生志愿者、退休教师充实托管师资力量，完善托管期间应急处置方案，用普惠性托管服务为职工家庭减负，切实把工会惠民福利落到实处。