河南全媒体网讯 河南省教育厅正式印发 2026 年农村义务教育特岗教师招聘工作通知，敲定本年度全省特岗招录总名额 520 人，其中中央特岗计划 440 人、省级地方特岗计划 80 人，持续为河南县域乡村中小学补充优质师资力量，夯实县域义务教育均衡发展根基。

据省教育厅文件内容，本次特岗招聘严格遵循国家、河南省特岗管理相关政策，招录岗位全部下沉至豫东、豫南、豫西等乡村师资紧缺县域，覆盖小学全科、初中语数外、音体美、理化生等刚需学科。报考人员需符合学历、教师资格证等硬性报考条件，后续全省统一线上报名、笔试、面试、体检、岗前培训全流程工作将分阶段有序落地，招录完成后特岗教师按规定上岗任教，服务期满考核合格可落实编制、职称晋升等相关优待政策。

近年来河南持续把特岗计划作为补齐乡村教育短板的关键抓手，依托中央专项资金 + 省级配套经费双重保障，持续优化乡村教师薪资、住宿、职称评定配套福利。6 月 5 日当天，省内洛阳、商丘、周口、南阳等多地教育局同步转发招录通知，面向本地应届师范毕业生、社会持证教师开展政策宣讲。各地教体局工作人员介绍，今年各地结合乡村学校实际缺编情况申报岗位，优先向偏远山区乡镇学校倾斜名额，缓解乡村音体美、科学学科教师缺口难题。

省内多所师范院校 6 月 5 日同步在校内发布招录通知，辅导员针对应届毕业生开展报考答疑。河南师范大学一名就业指导老师表示，特岗政策多年来帮助大批师范生扎根基层从教，既解决毕业生就业难题，又实实在在改善乡村办学师资条件。不少应届师范生当天在线查阅岗位明细，结合意向报考地市梳理备考计划。

省教育厅相关负责人表示，后续将持续细化招录全流程监管细则，全程公开招录数据、岗位名单，保证招聘公平透明。下一步河南还将依托特岗配套培训体系，对新入职乡村教师开展岗前教学实训、师德教育培训，持续提升基层师资综合素养，助力河南乡村教育提质升级。